Ofsted, kamu hizmetindeki işten çıkarmaların denetimi etkileyeceğinden korkuyor

Ofsted yayınladı kurumsal yıllık rapor ve hesaplarCovid’den iki yıllık kesintiden sonra çalışmaları hakkında bir güncelleme sağlıyor.

Belge, teftiş kurulunun performansına odaklanmaktadır ve her yıl Parlamento’ya sunulan ve teftiş faaliyetine odaklanan resmi yıllık raporla aynı değildir.

Bir okulun Ofsted notunun iş ararken yaklaşık dört öğretmenden biri için “karar faktörü” olduğunu gösteren anket sonuçlarını içerir.

Ayrıca, müfettişliğin müfettiş devri konusundaki endişelerini ve kamu hizmetinin büyüklüğündeki kesintilerin teftiş çabalarını hızlandırma çabaları üzerinde yaratacağı etkiyi ortaya koymaktadır.

İşte öğrendiklerimiz.

1. Her 5 ‘olağanüstü’ okuldan 1’i iki not düşüyor…

Hükümet geçtiğimiz günlerde ‘seçkin’ olarak derecelendirilen okulların teftiş muafiyetini kaldırdı ve bu da bazı kurumların 14 yıl boyunca teftiş edilmemesine yol açtı.

Ofsted bugün, geçen yıl Eylül ile Mart 2022 arasında denetlenen daha önce ‘olağanüstü’ 328 okulun beşte birinden biraz fazlasının en üst sınıfta kaldığını söyledi.

Diğerlerinin çoğu ‘iyi’ olarak değerlendirildi, ancak yaklaşık beşte birinin derecesi iki derece düşürülerek ‘geliştirilmesi gerekiyor’ oldu. 25 okuldan biri ‘yetersiz’ hale geldi.

2. …ve diğerleri ‘düşüyor’

Daha yeni bir denetime sahip ‘olağanüstü’ okullar (yani 2015’ten beri denetlenenler) yalnızca “kısa” bölüm 8 denetimlerini almaktadır.

Bu kategorideki okullardan yaklaşık 10’da dördü olağanüstü kalırken, yalnızca yaklaşık yüzde 4’ünün “tam dereceli bir denetimi tetikleyecek kadar önemli” endişeleri olduğu kabul edildi.

Ancak, 10 okuldan altısı “düşüş” olarak tanımlandı ve sonuç olarak, tam dereceli bir denetim için yaklaşık bir yıl içinde denetlenecek.

3. Denetim sonrası ‘değişikliklere’ bakmak için yeni anket

Ofsted, yıllık raporu ve hesaplarının yanı sıra, Teacher Tapp tarafından yürütülen teftiş sonrası anket verilerini ve anketi yayınladı.

Anket bulgularından biri, ankete katılanların yüzde 53’ünün en son teftişlerinin ardından okullarının değişiklik yaptığını bildirmesiydi.

Ofsted strateji ve etkileşim direktörü Chris Jones, bir blog yazısında, bekçi köpeğinin “bu değişikliklerin ne olduğunu bilmek istediğini” söyledi.

Bu nedenle Ofsted, “yılın ilerleyen dönemlerinde bir teftiş sonrası takip anketi” pilot uygulaması yapacaktır.

“Bu, 2021 sonbaharında okulları denetlenen liderlere, denetimleri sonucunda okullarında yaptıkları değişiklikleri soracak.”

4. 100 bin sterlinlik iki çıkış paketi onaylandı

Hesaplar, Ofsted’in 2021-22’de fazlalık gibi şeyleri ve sağlık dışı nedenlerle erken emeklilik gibi “diğer ayrılma maliyetlerini” kapsayan 473.000 £ “çıkış maliyetleri” ödediğini ortaya koyuyor.

Bu, 11 çıkış içindi ve 2020-21’de beş çıkış için harcanan 179.000 Sterlin’den bir artışı temsil ediyor.

Hesaplar bu ödemeleri kimin aldığını göstermiyor, ancak iki ödemenin 100.000 £ ila 150.000 £ aralığında olduğunu ortaya koyuyor.

5. Bütçe reel olarak 2010’dan %25 daha düşük

Ofsted’e yakın zamanda teftiş operasyonlarını hızlandırmak için Hazine’den daha fazla para verildi.

Ancak gözlemci bugün, mevcut harcama gözden geçirme döneminin sonunda, finansmanının nakit olarak 2010-11 ile aynı seviyede, ancak “reel olarak en az yüzde 25 daha düşük” olacağı konusunda uyardı.

Harcama incelemesinde tahsis edilen ekstra fon “özellikle yeni faaliyetleri finanse etmek içindi”, ancak Ofsted artışın da artacağını söyledi çünkü “DfE adına ek görevlendirilmiş teftiş ve araştırma faaliyeti yürüteceğiz”.

6. Personel kesintilerinin yeni işler için ‘etkileri’ olabilir

Hükümet, önümüzdeki üç yıl içinde kamu hizmetini 2016 seviyelerine indirmek istediğini söyledi ve Ofsted de bir istisna değil.

Gözlemci raporunda, “kişi sayısının azaltılması için teklifler hazırlamasının istendiğini” açıkladı. Bu, son zamanlarda hükümet tarafından Ofsted’den 2025 yılına kadar tüm okulların ziyaret edilmesi için teftişleri hızlandırmasını istemesine rağmen.

Harcama incelemesinde kararlaştırılan yeni çalışma için etkileri olabilecek bu alıştırma üzerinde çalışıyoruz.”

7. Covid, Ofsted denetim hedeflerinin kaçırılması anlamına gelir

Ofsted, gerçekleştirilecek teftiş ve ziyaretlerin sayısı için kendi iç hedeflerini belirler.

Bekçi, geçen yıl okul teftişleri hedefinin yüzde 92’sini karşılamasına rağmen, yapacağını söylediği özel okulların yalnızca yüzde 71’ini ve temel öğretmenlik eğitimi sağlayıcılarının yalnızca yüzde 75’ini denetledi.

Ancak Ofsted, bu hedeflere ulaşma kabiliyetinin “Covid-19’dan etkilendiğini” söyledi.

“Müfettiş kapasitesi hastalık ve izolasyon dönemleri nedeniyle azaldı.”

8. Ciro arttıkça müfettiş işe alım hızı

Ofsted, teftişleri hızlandırması ve yeni işler üstlenmesi istendiğini söyledi, ancak “iş gücümüzün bazı alanlarında cironun pandemi öncesi seviyelere geri döndüğünü veya ötesine geçtiğini” söyledi.

Ofsted, personel cirosunun bu yıl 2020-21’de yüzde 9’dan yüzde 14’e yükseldiğini ve bunun “personelin pandemi sırasında iş hareketlerini geciktirmesi ve emekli olmasının bir sonucu olabileceğini” sözlerine ekledi.

Bekçi, “atananlar için yüksek standartlarımızı düşürmeden daha fazla sayıda başvuruyu çekmeyi amaçlayan birkaç müfettiş işe alım kampanyası” başlattığını söyledi.

İşe alım web seminerleri çalıştırıldı ve müfettiş rollerine başvurmak için “kayıt numaraları” istendi.

9. İş müfettişleri işe geri dönüyor

Ofsted, doğrudan bekçi tarafından istihdam edilen yaklaşık 800 Majestelerinin Müfettişine ve yaklaşık 1.000’i uygulayıcılara hizmet veren 1.650 sözleşmeli müfettişe sahiptir.

Salgının başlarında, bu iş bulma müfettişlerinin “çoğu”, “kendi tedariklerine odaklanabilmeleri için” Ofsted için çalışmıyordu. Müfettişlik, Ocak 2022’de “ilk yıl ortamlarında, okullarda ve kolejlerde işlerine konsantre olabilmeleri için” bunları kullanmayı tamamen bıraktı.

Ancak bu müfettişlerin çoğu şimdi yeniden Ofsted için çalışmaya başladı ve “çok daha fazla kişi sözleşmeli müfettiş olmak için başvurdu”.

10. Her 4 iş avcısından 1’i için belirleyici faktör Ofsted

Ofsted, “zor koşullarda çalışanlara” yük olmamak için pandeminin başlarında öğretmen anketleri yapmayı bıraktı.

Ayrıca göstergelerine baktı ve “teftişin profesyonellerin zorlu koşullarda çalışmasını zorlaştırıp zorlaştırmadığını anlayabilmemiz için” yeni bir anket geliştirdi.

Anket, öğretmenlerin yüzde 24’ünün bir okulun Ofsted notunun bir işe başvurup başvurmama konusunda “belirleyici bir faktör” olacağını düşündüğünü buldu.

Önümüzdeki beş yıllık stratejik dönemde bunun değişip değişmediğini izleyeceğiz” dedi.