‘Kuzey güç merkezi’: Northumbria Üniversitesi araştırma sıralamasında yükseldi | Yüksek öğretim


Northumbria Üniversitesi’nin rektör yardımcısına göre, kurumu ulusal araştırma sıralamalarını hızla yükselttikten sonra, İngiltere’nin kuzeydoğusu, Londra dışındaki her şeye rakip olacak bir “kuzey araştırma gücü” kazandı.

Andrew Wathey, 2008 yılında araştırma çıktısı için 81. sıradayken Newcastle üniversitesini devraldı ve bu ay yayınlanan araştırma mükemmelliği çerçevesinin (Ref) sonuçlarına göre, şimdi Birleşik Krallık’ta 28. sıraya yükseldiğini gördü.

Birleşik Krallık genelinde 76.000 akademisyenin çıktısını gözden geçiren ve derecelendiren iki yıllık uygulama, hükümet araştırma hibelerinde yılda 2 milyar sterlinlik bir payın bölünmesi için hayati önem taşıyor ve Northumbria gibi yüksek uçanlar için milyonlarca daha fazla anlamına gelebilir.

Wathey, kurumunun Ref’teki performansının “meslektaşlarının başardıklarının büyük bir kanıtı” olduğunu ve bir bütün olarak bölge için büyük ödüller sunduğunu söyledi. “Burada kuzeydoğu için önemli sonuçlar var. Bu aslında Newcastle’a ikinci bir araştırma-yoğun üniversite veriyor. Ve Durham’ı da eklerseniz, Londra dışındaki herhangi bir şehir bölgesinde en büyük araştırmacı yoğunluğunu oluşturuyor” dedi Wathey.

Ref’e katılan 157 Birleşik Krallık kurumu arasında 17. sırada Newcastle Üniversitesi ve 21. sırada Durham ile birlikte, üçlünün toplamda yaklaşık 3.500 aktif araştırma personeli var – Cambridge veya Oxford’dan daha fazla.

Wathey, kuzeydoğudaki yerel yetkililer için üniversitelerin hayati bir rol oynadığını söyledi. “Kuzeydoğuda çok fazla FTSE-100 şirketi yok, bu nedenle yerel yönetimler için üniversiteler gerçekten de yer şekillendirme üzerinde çalışabilecekleri diğer şirketler.

Northumbria Üniversitesi Rektör Yardımcısı Andrew Wathey
Northumbria Üniversitesi rektör yardımcısı Andrew Wathey. Fotoğraf: Richard Saker/The Guardian

“Seviye atlamak yeni bir fikir değil ama bu işe yarıyor, bölgesel kalkınmayı böyle yapıyorsunuz. Ve kuzeydoğudaki yerel yönetimler üniversitelere ve araştırmaya yönelik çok aydınlanmış bir görüşe sahipler, bu da bölgede gelecekteki ekonomik büyümeyi yönlendireceği yönünde.”

Wathey, Northumbria’nın yükselişinin arkasında, araştırmayı sıkı bir şekilde vurgulayan bir strateji seçmek ve ona bağlı kalmak dışında hiçbir sihir olmadığını söyledi. Wathey, pratik açıdan bunun, üniversitenin boş kadrolarının “hem ilham verici öğretmenler hem de mükemmel araştırmacılar” olan akademisyenlerle doldurulmasını sağlamanın yanı sıra bürokrasiyi azaltmak ve kuruma yeniden odaklanmak anlamına geldiğini söyledi. “Kültür ve liderlik üzerinde çok çalıştık. Ve araştırmanın iş yükünü fark ettik, ”dedi Wathey.

Referans, bireylerin araştırma çıktılarına dayandığından, iddialı kurumlar, yerleşik “Ref-able” kimlik bilgilerine sahip personel atama konusunda istekli olmuştur. Ancak Wathey, Northumbria’nın kariyerlerinin başlangıcında temettü ödeyen yetenekli akademisyenleri çekebildiğini söyledi.

“Rektör yardımcısının araştırma görevlileri olarak adlandırdığımız gönderiler oluşturduk. Sektördeki pek çok doktora sonrası pozisyonun aksine, bunların öğretim görevlisi pozisyonlarına garantili bir takibi oldu. Ve çok popüler olduklarını kanıtladılar, bugünün yıldızlarından bazılarının bu gönderilerde erkenden bize katılmasıyla.”

En son Ref’ten alınan rakamlar, bu stratejinin ne kadar başarılı olduğunu gösteriyor: 2008 çalışmasının sonuçlarında, Northumbria’nın dünya lideri veya uluslararası düzeyde mükemmel araştırma ürettiğine karar verilen yalnızca 56 personeli vardı. 2014’te 207’ye yükselen Ref, bu yıl toplam İngilizce, tarih ve mühendislik gibi çeşitli konularda 840’a yükseldi.

Northumbria’nın ve Manchester Metropolitan gibi diğerlerinin Ref başarısı, modern üniversitelerin Wathey’in tabiriyle, daha önce yeni kurumları daha yerleşik muadillerinden ayıran “berrak mavi sudan” ilk kez geçtiğini gösteriyor.

Hükümetin mevcut araştırma fonu tahsis etme yöntemine göre – 2014 Ref’ine dayanarak – Russell Group üniversiteleri yılda yaklaşık 44 milyon sterlin kaybedecek. Ancak 2021 Ref’e dayalı tahsisler henüz belirlenmedi – ve yerleşik araştırma üniversiteleri muhtemelen kaybetmemeleri gerektiğini iddia edecekler.

Finansmanı takip eden Research Professional News editörü Sarah Richardson, Ref analizinin Oxford, Cambridge ve Londra üniversitelerinin oluşturduğu “altın üçgenin” yüksek dereceli araştırma payında bir düşüş gördüğünü söyledi.

“Bence bu, araştırmalarda altın üçgen açıkça baskın olsa da, ülkenin geri kalanıyla arasındaki farkın önceden düşünülenden biraz daha dar olabileceğini gösteriyor. Seviye atlamayı düşündüğünüzde bu gerçekten önemli, hükümetin gündemi araştırmaların ülke çapında yayılmasını artırmak. Bu nedenle sektörde bunun altın üçgeni nasıl etkileyeceği konusunda çok fazla endişe var” dedi Richardson.

Wathey için, doğrudan elde edilen gelir miktarı, Northumbria gibi üniversitelerin kamu algısındaki potansiyel artıştan daha az önemlidir. “İtibar kazancı paradan daha önemlidir. Para güzel ama itibar kazanmanın nispeten daha az yolu var. Ve bu gerçekten çok önemli.”


Kaynak : https://www.theguardian.com/education/2022/may/17/northern-powerhouse-northumbria-university-climbs-research-rankings

Yorum yapın

SMM Panel