Yeni bir anketin sonuçları, yüksek ed’in personeli elde tutma umutları için korkunç bir tablo çiziyor: Yarıdan fazlası, gelecek yıl işlerinden ayrılmayı düşünüyor.
Bu, Kolej ve Üniversite Mesleki İnsan Kaynakları Derneği tarafından Mayıs ayında yapılan ankete göre; ilk sonuçlar Anketin sonuçları Cuma günü yayınlandı.
CUPA-HR tarafından ankete katılan 3,815 personelin yaklaşık yüzde 35’i, gelecek yıl yeni bir iş arama olasılığının ya da çok muhtemel olduğunu, yüzde 22’sinin ise bir şekilde bunu yapma olasılığının olduğunu söyledi. Bu, oranların sırasıyla yüzde 24 ve yüzde 19 olduğu geçen yıla göre bir artış.
CUPA-HR anketinin ve yakın zamanda gerçekleştirilen bir başka anketin sonuçları: kronikkolejlerin iş güçleri içinde büyük ölçekli memnuniyetsizlikle karşı karşıya olduklarının bir başka hatırlatıcısı olarak hizmet ediyor.
Kampüs çalışanlarının çıkış yapmayı düşünme nedenleri oldukça açık ve tanıdık. Üçte ikisi maaş artışı istediklerini ve dilek listelerinde uzaktan çalışma fırsatları ve esnek programların da yüksek olduğunu söyledi. Mevcut kurumlarında çalışanlar, çalışma düzenlerinde kendilerine yeterince serbestlik tanınmadığını söyledi. Ankete katılanların yüzde otuz yedisi tamamen uzak veya hibrit bir kuruluma sahip olduklarını bildirdi, ancak yüzde 71’i çalışmalarının çoğunun uzaktan yapılabileceğini söyledi.
Bu oranlar iş türüne göre değişiyordu. Örneğin, mali ve ticari konularda yanıt verenlerin dörtte biri, çoğunlukla veya tamamen uzaktan çalıştıklarını söylerken, yemekhane çalışanlarının yalnızca yüzde 1’i aynı şeyi yapıyor. Mali yardım çalışanlarının yüzde 83’ü görevlerinin çoğunun uzaktan yapılabileceğini söylerken, yalnızca yüzde 11’i esas olarak uzaktan çalışıyor ve üçte ikisi ya çoğunlukla ya da tamamen yerinde çalışıyordu.
Tükenmişlik de personelin iş değiştirme arzusunu etkiledi. Tam zamanlı çalışanların üçte ikisi, kurumlarının tam zamanlı olarak kabul ettiğinden daha fazla saat çalıştıklarını ve yüzde 10’unun her hafta 16 saat veya daha fazla fazla çalıştığını söyledi. Bunun gerekli bir kötülük olduğunu söylediler: Yüzde 58’i görevlerinin daha fazla saat gerektirdiğini söyledi. Ve pandemi bu dengesizliği daha da kötüleştirdi. Çalışanların yaklaşık dörtte üçü pandemi sonucunda daha fazla sorumluluk aldıklarını bildirdi ve çalışanların yüzde 63’ü pandemi sırasında ayrılan meslektaşların görevlerini üstlendiklerini söyledi.
Çalışanların yanıtları ayrıca kurumlarının elde tutmanın birkaç temel yönü konusunda kötü bir iş çıkardığını gösterdi. Neredeyse yarısı ilerleme fırsatları olmadığını söylerken, yüzde 39’u kurumlarının kariyer gelişimine yatırım yapmadığını ve dörtte biri katkılarının tanınmadığını söyledi.
Ankete göre, kampüs liderleri ve işe alım yöneticileri bu eksikliklerin farkındalar. kronik Huron Consulting Group’un desteğiyle yürütülmüştür. Bu yetkililerin yüzde yetmiş yedisi, yüksek öğrenimin bugün çalışmak için bir yıl öncesine göre daha az çekici bir yer olduğunu söyledi.
Çalışanları elde tutmak için geçen yıl yaptıklarını söyledikleri ilk üç değişiklik, uzaktan ve hibrit çalışma esnekliği eklemek, taban maaşları artırmak ve eğitim ve gelişim fırsatları eklemekti.
CUPA-HR anketi de bazı parlak noktalar içeriyordu. Ankete katılan personelin yüzde altmış ikisi işlerinden memnun olduklarını söyledi. Üçte ikisi, çalışılacak bir yer olarak departmanlarını tavsiye ediyor ve yüzde 60’ı kurumlarını tavsiye edeceklerini söyledi. Dörtte üçü çalışmalarının bir amacı olduğunu hissettiklerini söylerken, üçte ikisi sorunları gündeme getirebilmek gibi değerli hissettiklerini ve aidiyet duygusuna sahip olduklarını söyledi.
Ve yeni bir iş arayanlar, yüksek öğrenimi tamamen bırakmaya kararlı değiller. Ankete katılanların yaklaşık üçte ikisi, başka bir yüksek öğrenim kurumunda iş arayacaklarını söylerken, yüzde 43’ü kendi kurumlarında arayacaklarını söyledi. CUPA-HR araştırma özetinin yazarları, bu nüfus için, elde tutma çabalarının hala başarılı olabileceğine dikkat çekiyor. Çalışanların yarısı kar amacı gütmeyen bir kuruluşta iş arayacaklarını söyledi ve yaklaşık üçte ikisi özel sektörde çalışmaya açık.
Kaynak : https://www.chronicle.com/article/more-than-half-of-campus-staff-members-are-thinking-about-quitting-survey-finds